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Mis cursos más recientes, síntesis y recomendaciones


Los cursos más recientes que he realizado


Hola, aquí voy a listar los cursos más recientes que estoy realizando, así como una síntesis en un máximo de 3 conceptos claves que he sacado de él.

Podréis encontrar también de algunos de ellos una publicación más extensa en mi blog aprenderycompartir.info

También te agradezco de antemano tus comentarios, o si quieres recomendarme algún otro curso que te haya gustado, o que creas que podría serme interesante. Gracias,


» 2020



Cómo liderar el cambio en tu empresa [febrero de 2020]

  • El modelo de cambio de 5 etapas es: Identifica el cambio, Crea el equipo, Crea el proceso, Anuncia el cambio e Implementa y consolida el cambio.
     
  • La curva del cambio es necesaria y existe una resistencia al cambio que requiere de tiempo y espacio para tener sus sentimientos. El meter prisa o eliminas este proceso sólo conseguirás extenderlo, además pones en riesgo las buenas relaciones y la confianza. #procesoemocional
     
  • Para cambiar un habito se necesitan 40 repeticiones para que se asimile. Ten paciencia y empatía, y facilita que ocurra. Necesitarán información, formación y práctica, que requerirán de tiempo. #elhabitorequierede40repeticiones


Discovering Your Strengths [febrero de 2020]
  • Identify "the strength" refered to a combination of three things. Gifts, Loves and Skills.
  • Explore methods and identify the necessary steps to grow your strengths.
  • Combine your strengths with your responsibilities and discover when to grow your career.


Itinerario en la gestión de proyectos [enero y febrero de 2020]



» Referencias:


Linkedin: https://www.linkedin.com/learning/
Coursera: https//es.coursera.org

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La carta que tu hijo adolescente no puede escribirte

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